申请人力资源服务机构许可办事指南
    办理依据：
    （一）《中华人民共和国就业促进法》（第40条）
    （二）《人力资源市场暂行条例》（国务院令第700号）
    （三）《网络招聘服务管理规定》（人社部令第44号）
    （四）《关于做好人力资源服务行政许可及备案有关工作的通知》（人社部发〔2018〕60号）
    （五）《关于做好甘肃省人力资源服务行政许可及备案有关工作的通知》（甘人社通〔2018〕504号）
    所需材料：
    （一）《四川省人力资源服务机构申请表》一式两份（附件1或附件2，依申请许可的业务范围进行选择）；
    （二）组织章程和管理制度；
    （三）《营业执照》副本复印件；
    （四）具有法定资质的验资机构出具的验资报告；
    （五）办公和服务场所证明（自有场所的，应提交房屋产权证；租赁场所的，应提交不少于一年期的房屋租赁协议及出租方房产证明；特殊原因未设立固定办公和服务场所的，须提交情况说明）
    （六）人力资源服务机构的法定代表人身份证明及个人相关资质证书；
    （七）专职工作人员的学历证书、不少于2人的人力资源管理师证书或者参加人力资源管理从业人员上岗培训的相关证明；
    （八）公司固定电话以及诚信承诺书；
    上述材料统一用A4纸双面打印，正文字体使用三号仿宋GB_2312，依序插入页码和编制目录后，装订成册（需准备两册）。
    办理规程：
    第一步：申请人按照规定准备相关材料，并向当地人力资源和社会保障行政部门提交申请。
    第二步：人力资源和社会保障行政部门对申请材料进行初核和受理，对材料不齐全的一次性告知补齐。
    第三步：当地人力资源和社会保障行政部门对申请材料进行审核，必要时进行现场查验，并在承诺办结期限内、按法定条件和标准，依法作出准予许可或不予许可的书面决定。不予许可的需在书面决定中注明理由和依据。
    第四步：将准予许可或不准予许可通知书送达申请人本人。
    办理时限：
    20个工作日（因特殊原因20日内不能做出决定的，经本级人力资源和社会保障部门负责人批准，可以顺延10日）